росреестр воронцово поле телефон

Росреестр воронцово поле телефон

Начальник Управления: Макушкин Дмитрий Дмитриевич

Расположение: г; Москва, ул; Воронцово поле, д; 4а

Основными задачами Управления являются:

— реализация в Росреестре законодательства о государственной гражданской службе и о труде;

— кадровое и организационно-штатное обеспечение деятельности центрального аппарата и территориальных органов Росреестра;

— организации и координация работы по награждению, поощрению и присвоению классных чинов государственным гражданским служащим центрального аппарата и территориальных органов Росреестра;

— организация проведения служебных проверок и мероприятий по противодействию коррупции в органах Росреестра.

Управление осуществляет следующие основные функции:

— формирование кадрового состава для замещения должностей федеральной государственной службы центрального аппарата Росреестра, руководителей и заместителей руководителей территориальных органов Росреестра (далее соответственно – кадровый состав, государственная служба), обладающего необходимыми профессиональными и личностными качествами;

— обеспечение единых подходов к осуществлению кадровой работы и ее методическое обеспечение в структурных подразделениях и территориальных органах Росреестра;

— анализ потребности и организация привлечения кадров для замещения должностей государственной службы в Росреестре, в том числе посредством взаимодействия с образовательными организациями, осуществляющими подготовку студентов по специальностям и направлениям подготовки профессионального образования, необходимым для замещения должностей государственной службы в Росреестре, организации заключения договоров о целевом приеме и договоров о целевом обучении;

— по согласованию с Финансово-экономическим управлением подготовка предложений по формированию и совершенствованию штатной структуры Росреестра и проведению организационно-штатных мероприятий;

— подготовка предложений по реализации положений Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», других федеральных законов и иных нормативных правовых актов о государственной службе и внесение указанных предложений Руководителю;

— организация проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной службы (в том числе подготовка предложений по составу конкурсной комиссии, срокам и порядку ее работы) и включение федеральных государственных гражданских служащих (далее – гражданские служащие) в кадровый резерв центрального аппарата Росреестра на основе единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включения в кадровый резерв государственных органов, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397 «Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов»;

— обеспечение формирования кадрового резерва центрального аппарата Росреестра, организация работы с кадровым резервом и его эффективное использование, включая подготовку проекта положения о кадровом резерве центрального аппарата Росреестра;

— обеспечение должностного роста государственных служащих Росреестра;

— организация мероприятий по повышению мотивации государственных служащих Росреестра к эффективному и добросовестному исполнению должностных обязанностей;

— организация проведения аттестации государственных служащих и квалификационных экзаменов, в том числе подготовка предложений по составу аттестационной комиссии, срокам и порядку ее работы;

— организация мероприятий по профессиональному развитию государственных служащих Росреестра (в соответствии с планом организации мероприятий), в том числе по дополнительному профессиональному образованию;

— подготовка необходимых документов и материалов Руководителю, а также для направления в Министерство экономического развития Российской Федерации для присвоения классных чинов и специальных званий государственным служащим Росреестра;

— организация работы по поощрению и награждению государственных служащих Росреестра за безупречную и эффективную государственную службу;

— анализ практики осуществления кадровой работы и развития кадрового состава, подготовка предложений по ее совершенствованию Руководителю;

— организация подготовки проектов актов Росреестра, связанных с поступлением на государственную службу, ее прохождением, заключением служебных контрактов, в том числе с руководителями территориальных органов, трудового договора с директором ФГБУ «Центр геодезии, картографии и ИПД», назначением на должность государственной службы, освобождением от замещаемой должности государственной службы, увольнением государственного служащего с государственной службы и выходом его на пенсию, а также оформление соответствующих решений Росреестра (представителя нанимателя);

— организация проверки достоверности представляемых гражданином персональных данных и иных сведений при поступлении на государственную службу;

— ведение, учет, хранение и выдача трудовых книжек государственным гражданским служащим центрального аппарата Росреестра и работникам центрального аппарата Росреестра, замещающим должности, не относящиеся к должностям федеральной государственной службы;

— ведение личных дел государственных служащих центрального аппарата Росреестра, руководителей и заместителей руководителей территориальных органов Росреестра, а также формирование, сопровождение и подготовка к сдаче в архив в установленном порядке;

— хранение и учет бланков строгой отчетности (служебных удостоверений), оформление и выдача служебных удостоверений государственным служащим центрального аппарата Росреестра и работникам центрального аппарата Росреестра, замещающим должности, не относящиеся к должностям федеральной государственной службы, а также директорам подведомственных учреждений;

— подготовка проектов служебного распорядка центрального аппарата Росреестра, графиков отпусков государственных служащих центрального аппарата Росреестра, руководителей территориальных органов, подведомственных учреждений и других проектов актов представителя нанимателя по вопросам, связанным с регулированием служебного времени и времени отдыха, а также осуществление контроля их соблюдения и учета;

— ведение реестра гражданских служащих центрального аппарата Росреестра;

— применение в кадровой работе в порядке, определенном Правительством Российской Федерации, федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (далее – единая система);

— организация и проведение ротации государственных служащих центрального аппарата Росреестра, руководителей и заместителей руководителей территориальных органов;

— оказание государственным служащим Росреестра консультативной помощи по вопросам, связанным с применением законодательства Российской Федерации о государственной службе;

— подготовка отчетов и справок по кадровой работе в центральном аппарате Росреестра;

— подготовка предложений по материальному стимулированию и нематериальной мотивации государственных служащих Росреестра, включая разработку положений о премировании за выполнение особо важных и сложных заданий, а также оказание методологической помощи структурным подразделениям Росреестра в указанных вопросах;

— подготовка предложений при формировании структуры территориальных органов и учреждений, находящихся в ведении Росреестра;

— осуществление подготовки и представление в Министерство экономического развития Российской Федерации предложений по изменению Схемы размещения территориальных органов;

— разработка предложений в ежегодный план работы Росреестра и подготовка информации о результатах его выполнения по вопросам социально-трудовых отношений;

— осуществление координации работы по ведению реестра государственных регистраторов прав;

— обеспечение Центральной экзаменационной комиссии и территориальных экзаменационных комиссий по приему экзамена на соответствие требованиям, предъявляемым к государственным регистраторам прав;

— осуществление подсчета стажа государственной службы и формирования документов по установлению надбавки к должностному окладу за выслугу лет государственным гражданским служащим центрального аппарата;

— подготовка проектов приказов на премирование руководителей территориальных органов и подведомственных учреждений;

— подготовка предложений о реализации положений федеральных законов и иных нормативных правовых актов по вопросам государственной службы и трудовых отношений;

— рассмотрение в рамках установленной компетенции устных и письменных обращений, заявлений, жалоб граждан, юридических лиц, обращений органов государственной власти, органов местного самоуправления, принятие по ним решений и направление ответов заявителям в установленный законодательством Российской Федерации срок;

— ведение табеля рабочего времени государственных гражданских служащих Управления и руководства Росреестра;

— участие в мобилизационной подготовке;

— участие в подготовке предложений по совершенствованию законодательства по вопросам, отнесенным к компетенции Управления;

— осуществление совместно с Правовым управлением представительства (по вопросам своей компетенции) в судах общей юрисдикции, арбитражных судах, судах различных инстанций по делам с участием Росреестра, его территориальных органов, подведомственных организаций;

— разработка проектов нормативных правовых актов об учреждении ведомственных наград Росреестра и установлении порядка награждения;

— подготовка проектов нормативных правовых актов Министерства экономического развития Российской Федерации по созданию геральдических символов Росреестра;

— предоставление сведений для индивидуального (персонифицированного) учета в органы Пенсионного фонда Российской Федерации;

— проведение иных мероприятий по совершенствованию кадровой работы и развитию кадрового состава Росреестра;

— рассмотрение и подготовка для внесения в Министерство экономического развития Российской Федерации предложения по предельной численности и фонду оплаты труда государственных гражданских служащих центрального аппарата Росреестра;

— осуществление подсчета страхового стажа работы (службы) государственным гражданским служащим центрального аппарата Росреестра для оплаты листков нетрудоспособности;

— участие в рассмотрении и согласовании проектов нормативных правовых, нормативно-технических и иных актов по вопросам, отнесенным к компетенции Управления, в том числе поступающих на согласование в Росреестр.

Источник

Росреестр Москвы: официальный сайт и адреса

Росреестр — одно из самых посещаемых государственных учреждений города. В нем физические лица могут получить большой перечень жизненно важных услуг. В связи с этим служащих данной организации регулярно посещают тысячи россиян. Опубликованная на этом сайте информация даст все важные сведения о деятельности Росреестра в регионе. Здесь вы узнаете время работы офисов, действительные адреса представительств Росреестра Москвы, бесплатные телефоны для консультаций и другие важные данные.

Росреестр на карте в Москве

Здесь адреса отделений представлены на карте Москвы. Она дает возможность наглядно увидеть расположение представительств, узнать маршрут и время в дороге к объекту.

Пользуясь этой онлайн- картой, вы узнаете, какие отделы Росреестра находятся ближе всего к месту вашего проживания.

Карта всех филиалов в регионе.

Услуги учреждения

Обязанности Росреестра регламентированы на законодательном и административном уровне, в связи с чем они не могут выходить за установленные рамки.

При этом работники этой организации оказывают физическим лицам много действительно важных услуг.

Структура оказывает услуги людям, помощь которым предусмотрена законом. Для получения услуг надо взять в Росреестре стандартный список документов и справок и обратиться за консультацией к компетентному специалисту.

Нужно ли записываться заранее?

С целью повышения мобильности и экономии времени, для населения создана возможность записаться на прием в Росреестре дистанционно, позвонив оператору госучреждения по телефону. Этот вариант хорош еще тем, что стандартные вопросы можно в телефонном разговоре сразу и решить.

Куда можно пожаловаться на Росреестр

Росреестр работает на благо россиян. Но, к сожалению, иногда случаются плохие ситуации. Если при посещении отделения вы столкнулись с безграмотностью, вымогательством или грубостью, не надо закрывать на это глаза.
Каждый гражданин может жаловаться на Росреестр в несколько инстанций.

Жалоба на Росреестр

Пожаловаться на Росреестр в вышестоящую организацию — это действенный способ решения проблемы. Для этого разработано несколько решений:

На размер письменной жалобы действует ограничение — две тысячи знаков.

Жалоба в прокуратуру

Правонарушения, допущенные сотрудниками Росреестра, обязана рассматривать и прокуратура. Заявление вы можете подать по месту жительства лично или почтой. Данный способ подойдет для рассмотрения серьезных нарушений, допущенных работниками (применение силы, коррупция, вымогательство и пр.).

Серьезная мера, требующая времени и финансовых вложений. Этот способ следует задействовать при решении особо серьезных проблем. К примеру, когда в Росреестре незаконно не позволяют получить положенные услуги. Еще до подачи заявления мы советуем получить консультацию профессионального юриста. На нашем сайте вы имеете возможность проконсультироваться со специалистом бесплатно. Интерактивный чат для интернет-консультации расположен справа внизу вашего экрана.

Если же претензия касается отдельного работника, можно обратиться к его руководителю сразу в отделении учреждения. Это самый простой и действенный вариант.

Нашли ошибку? Выделите, пожалуйста, фрагмент с ошибкой и нажмите клавиши Ctrl+Enter.

Источник

Росреестр в Центральном АО: адреса и телефоны

На представленной вашему вниманию странице вы имеете возможность найти всю доступную информацию о деятельности Росреестра в Центральном АО.

Список адресов Росреестра Центрального АО

Адреса филиалов Росреестра Центрального АО (Москва):

Не забывайте, что график работы и приема граждан Росреестра в Центральном АО в праздничные дни может корректироваться.

Для удаленной связи работает официальный сайт Росреестра и электронная почта. Также вы можете позвонить по контактному телефону для получения консультации — +7 (495) 127-04-10.

Страница всех отделений этого учреждения Москвы.

Карта с филиалами Росреестра

Посмотреть ближайшее подразделение Росреестра рядом со мной вы можете на нашей интерактивной карте:

Все адреса филиалов на карте в Центральном АО регулярно проверяются и обновляются.

Как обратиться в учреждение с жалобой

Написать жалобу в управлении Росреестра посетители могут с помощью нескольких каналов: связавшись по телефону, с помощью веб-ресурса или написав письмо на электронную почту. Эти контакты вы можете найти выше.

Жаловаться на работу учреждения жители Центрального АО могут в такие гос. органы:

Бесплатный образец жалобы на регистрационная палата в Центральном АО вы можете запросить у нашего юрисконсульта:

Выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter, если на странице есть ошибка.

Источник