какие даты выходные в мае

Как отдыхаем в мае 2020 года

Май — месяц с «длинными» выходными. Давайте посмотрим, сколько выходных дней нас ожидает в 2020 году, и как их можно провести с максимальной пользой. Обратимся к распоряжению Правительства РФ от 10. 07.2019 №875 «О переносе выходных дней в 2020 году».

Главная дата мая — День Победы

В соответствии с этим постановлением на май с января переносятся следующие выходные дни:

Май в цифрах

Всего в мае 2020 года 31 календарный день, из которых 17 рабочих и 14 выходных.

За май действующие работники частных и государственных учреждений должны отработать:

Календарь майских рабочих и выходных дней в 2020 году выглядит так:

Таким образом, в майские праздники россиян ожидают выходные с 1 по 5 мая, в честь Праздника Весны и труда, и с 9 по 11 мая в связи с празднованием Дня Победы. В 2020 году ожидаются масштабные мероприятия в связи с 75-й годовщиной Победы в Великой Отечественной войне. В честь этой годовщины 2020 год объявлен годом Годом памяти и славы.

2020 год — Год памяти и славы в честь 75-летия Победы. Источник фото: Shutterstock

Между этими блоками праздничных выходных всего 3 рабочих дня — 6, 7 и 8 мая, на которые можно взять отпуск и получить возможность отдохнуть целых 11 дней кряду. Кто-то может посвятить этот период домашнему отдыху, весенним садово-огородным работам, отдыху с друзьями на природе, а кто-то поехать в другие города и страны.

Выезжаем на природу

Первая листва, первая трава, солнце, которое не жарит, а ласково греет – подходящее время, чтобы отправится за город. У дачников наступает горячая посевная пора, и выходные дни они проводят на приусадебном участке.

Но, несмотря на открытие дачного сезона, можно выбрать время и прогуляться по близлежащему лесу. Деревья снимают напряжение рабочих будней, наполняют энергией, восстанавливают силы. Наши предки знали об их целебных свойствах и во время болезни советовали прижаться к стволу. Если не хотите бесцельно бродить по лесу, можно заняться сбором лекарственных трав. Май – время для сбора:

Воздержитесь в лесу от розжига костра, а приготовлением шашлыка лучше заняться в специально оборудованном месте. В апреле-мае уже действуют «Правила пожарной безопасности в лесах», утвержденные постановлением Правительства № 417 от 30.06.2007.

Остаемся дома

Не стоит отчаиваться, если обстоятельства вынуждают вас остаться в городе. Местные власти готовят обширную праздничную программу. Различные фестивали, тематические мастер-классы, концерты, интерактивные шоу и еще множество других увлекательных мероприятий.

Если позволяет погода, уличные кафе открывают работу к Первомаю. Можно собраться небольшой компанией и недорого перекусить, греясь под лучами весеннего солнца. А можно отправиться в городской парк. В праздничные дни там бывает многолюдно, но зато работают аттракционы и проводятся гуляния.

В тур по России

Можно выбрать множество вариантов поездки по стране:

Отправляйтесь в путешествие с группой на комфортабельном автобусе, или бронируйте отель и добирайтесь до места самостоятельно. Уровень внутреннего туризма повышается с каждым годом, а посмотреть в России есть на что.

За рубеж

Если удалось соединить два блока праздничных дней в длинный период, взяв отгулы или отпуск на три межпраздничных дня, в вашем распоряжении целых 11 дней для полноценного путешествия. Рассмотрите варианты:

Выходные пролетят быстро, но получить впечатления и набраться сил для дальнейшей работы у вас получится.

Источник

Праздничные и выходные дни в мае 2020 года в России

В мае 2020 года в России будет двое длинных выходных. На первые майские праздники отдыхаем 5 дней: с 1 по 5 мая. На вторые майские праздники отдыхаем 3 дня: с 9 по 11 мая.

Распечатать

Длинные выходные в мае 2020

В мае 2020 года в России отмечается два государственных праздника: 1 мая – Праздник Весны и Труда и 9 мая – День Победы. Это нерабочие праздничные дни. Также нас ждут три дополнительных перенесенных выходных дня. Благодаря этому в мае получается двое длинных выходных.

Праздничные выходные в мае

Как отдыхаем на 1 мая

На первые майские праздники отдыхаем 5 дней: с 1 по 5 мая.

1 мая, пт. – Праздник Весны и Труда, официальный нерабочий праздничный день

2 мая, сб. – выходной

3 мая, вс. – выходной

4 мая, пн. – перенесенный праздничный выходной с субботы 4 января

5 мая, вт. – перенесенный праздничный выходной с воскресенья 5 января

Как отдыхаем на 9 мая

На вторые майские праздники отдыхаем 3 дня: с 9 по 11 мая.

9 мая, сб. – День Победы, официальный нерабочий праздничный день

10 мая, вс. – выходной

11 мая, пн. – перенесенный праздничный выходной с субботы 9 мая

Государственные праздники в мае

В мае 2020 года в России отмечается 2 государственных праздника: Праздник Весны и Труда, День Победы. Это официальные выходные дни (ст. 112 Трудового кодекса РФ).

1 мая, пт. – Праздник Весны и Труда. Посвящается всем трудящимся. В народе этот день называют Первомаем. В этот праздник принято устраивать маевки: пикники, поездки за город, на рыбалку, на дачу.

9 мая, сб. – День Победы. Посвящен победе Советской армии над нацистской Германией в Великой Отечественной войне 1941-1945 гг. В 2020 году Россия отмечает 75-ю годовщину победы над фашизмом.

Откуда берутся дополнительные выходные дни в мае

Согласно Постановлению РФ от 10.07.2019 г. «О переносе выходных дней в 2020 году», Правительство России утвердило на май 2020 года перенос выходных дней с Новогодних каникул и Дня Победы:

Нормы рабочего времени

Согласно производственному календарю России, в мае 2020 года в стране 17 рабочих (в том числе 1 сокращенный) и 14 выходных и праздничных дней.

Нормы продолжительности рабочего времени:

Удобный календарь с номерами недель и возможностью печати

Государственные, профессиональные и народные праздники

Источник

Производственный календарь на 2022 год

Производственный календарь — незаменимый помощник бухгалтера и кадровика. В нем содержится информация о количестве рабочих, выходных и праздничных дней, норме рабочего времени в 2022 году. Для удобства использования производственный календарь содержит как общеквартальные сведения о количестве рабочих и выходных дней, так и информацию по каждому месяцу. Бухгалтеру эти сведения помогут безошибочно и быстро начислить заработную плату, оплатить больничный лист, рассчитать отпуск, составить график работы. Работник сможет выбрать наиболее благоприятный для отпуска период. В календаре также обозначены профессиональные праздники 2022 года на конкретную дату.

Производственный календарь 2022 подскажет о переносе выходных и праздничных дней, а комментарий к нему подробно разъяснит представленные в календаре данные.

В Постановлении Правительства РФ предусматривается перенос в 2022 году следующих выходных дней:

Производственный календарь на 2022 год при пятидневной рабочей неделе

I
квартал

календарных 90
рабочих 57
вых./праздн. 33

40 ч. неделя 454,0
36 ч. неделя 408,4
24 ч. неделя 271,6

II
квартал

календарных 91
рабочих 60
вых./праздн. 31

40 ч. неделя 480,0
36 ч. неделя 432,0
24 ч. неделя 288,0

III
квартал

календарных 92
рабочих 66
вых./праздн. 26

40 ч. неделя 528,0
36 ч. неделя 475,2
24 ч. неделя 316,8

IV
квартал

календарных 92
рабочих 64
вых./праздн. 28

40 ч. неделя 511,0
36 ч. неделя 459,8
24 ч. неделя 306,2

Нормы рабочего времени в 2022 году

Кол-во дней за 2022 год
календарных — 365
рабочие дни — 247
выходных/праздничных — 118

Рабочее время за 2022 год (в часах)
при 40-часовой неделе — 1 973,00
при 36-часовой неделе — 1 775,40
при 24-часовой неделе — 1 182,60

* Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час.

Производственный календарь 2022: комментарий

Подготовлен специалистами КонсультантПлюс

В данном производственном календаре приводится количество рабочих и выходных дней при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями.

Расширенную версию календаря с расчетом норм рабочего времени на месяцы, кварталы и 2022 год при 40-, 39-, 36-, 35-, 33-, 30-, 24-, 20-, 18-часовых рабочих неделях можно посмотреть здесь.

Нерабочие праздничные дни в 2022 году

Статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации установлены следующие нерабочие праздничные дни в Российской Федерации:

1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;

7 января — Рождество Христово;

23 февраля — День защитника Отечества;

8 марта — Международный женский день;

1 мая — Праздник Весны и Труда;

9 мая — День Победы;

12 июня — День России;

4 ноября — День народного единства.

Согласно статье 6 ТК РФ законами и иными нормативно-правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации могут быть установлены дополнительные нерабочие праздничные дни. Соответствующая норма содержится также в «Постановлении» Президиума Верховного Суда РФ от 21.12.2011 N 20-ПВ11 и в пункте 8 письма Минтруда России от 10.07.2003 N 1139-21.

Дополнительно нерабочими праздничными днями могут объявляться религиозные праздники в порядке, предусмотренном ч. 7 ст. 4 Федерального закона от 26.09.1997 N 125-ФЗ.

Перенос выходных дней

В соответствии с частью 2 статьи 112 Трудового кодекса Российской Федерации при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день. Исключением из этого правила являются выходные дни, совпадающие с нерабочими праздничными днями с 1 по 8 января. Правительство Российской Федерации переносит два выходных дня из числа этих дней на другие дни в очередном календарном году.

В соответствии с частью пятой статьи 112 ТК РФ в целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации.

В 2022 году в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 16.09.2021 N 1564 «О переносе выходных дней в 2022 году» перенесены следующие выходные дни:

Определение нормы рабочего времени

Исчисленная в указанном порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы труда и отдыха.

В соответствии с частью 1 статьи 95 ТК РФ продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час. В 2022 году работники будут работать на один час меньше 22 февраля, 5 марта, 3 ноября.

Следует учитывать, что в соответствии с Порядком, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 13 августа 2009 года N 588н, в тех случаях, когда в соответствии с решением Правительства Российской Федерации выходной день переносится на рабочий день, продолжительность работы в этот день (бывший выходной) должна соответствовать продолжительности рабочего дня, на который перенесен выходной день. Именно поэтому 5 марта 2022 года будет сокращенным рабочим днем.

Таким образом, всего в 2022 году для работников с пятидневной рабочей неделей будет 3 рабочих дня с сокращенной продолжительностью на один час.

Примеры

В январе 2022 года при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 16 рабочих дней и 15 выходных дней.

Норма рабочего времени в январе 2022 года составит:

В 2022 году в целом при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 247 рабочих дней, в том числе 3 сокращенных на один час рабочих дня, указанных выше, и 118 выходных и нерабочих праздничных дней.

Норма рабочего времени в 2022 году в целом составит:

Комментарий к производственному календарю на 2022 год
подготовлен специалистами АО «КонсультантПлюс»

Источник

Новости Барнаула

Опросы

Спецпроекты

Прямой эфир

Как отдыхаем на майские праздники и когда все-таки выходим на работу

Почти как обычно (но не совсем). Условно майские праздники 2020 можно разделить на два периода. Первый продлится с 1 по 5 мая включительно:

Но между первыми и вторыми майскими выходными 6, 7 и 8 мая (среда, четверг и пятница) теперь тоже будут нерабочими по решению президента Владимира Путина. Впрочем, тем, кому разрешено работать в офисах или на «удаленке», потрудиться все же придется.

12 мая, во вторник. Вероятность того, что в середине мая мы уже вернемся на работу в офисы, большая. Глава государства дал распоряжения губернаторам к 5 мая подготовить все необходимое для поэтапного выхода регионов из режима самоизоляции.

«Главы субъектов РФ сохранят свои полномочия. Категорически нельзя принимать решения на эмоциях, под копирку. То, что оправданно в одних регионах, в других – может навредить», – отметил президент.

Сидеть дома и избегать мест большого скопления людей. Это лучший вариант. По словам Владимира Путина, за счет введенных ограничительных мер в стране удалось затормозить развитие эпидемии. Однако это не значит, что нужно успокоиться и наплевать на режим изоляции: ситуация остается очень сложной, и пик заболеваемости еще не пройден.

«Прошу вас, проявите предельную ответственность и осторожность, воздержитесь от походов в гости, к соседям, посиделок в компании», – попросил глава государства.

Текст с ошибкой:

Комментарии

Как же хорошо в деревне во время карантина.

так кому все таки не работать? опять слова

Всем, кроме непрерывно действующих, медицинских и прочих согласно указу.

Текст Указа:
В целях дальнейшего обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19), в соответствии со статьёй 80 Конституции Российской Федерации постановляю:
1. Установить с 6 по 8 мая 2020 г. включительно нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы.
2. Высшим должностным лицам (руководителям высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации с учётом положений настоящего Указа осуществлять с 1 по 11 мая 2020 г. включительно меры по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения, предусмотренные Указом Президента Российской Федерации от 2 апреля 2020 г. № 239 «О мерах по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19)».
3. Настоящий Указ не распространяется на следующие организации (работодателей и их работников):
а) непрерывно действующие организации, организации, имеющие оборудование, предназначенное для непрерывного технологического процесса;
б) медицинские и аптечные организации;
в) организации, обеспечивающие население продуктами питания и товарами первой необходимости;
г) организации, выполняющие неотложные работы в условиях чрезвычайной ситуации и (или) при возникновении угрозы распространения заболевания, представляющего опасность для окружающих, в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь, здоровье или нормальные жизненные условия населения;
д) организации, осуществляющие неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы;
е) организации, предоставляющие финансовые услуги в части неотложных функций (в первую очередь услуги по расчётам и платежам);
ж) иные организации, определённые решениями высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации исходя из санитарно-эпидемиологической обста

Источник